Implementación de Sistemas de Salud Ocupacional bajo ISO 45001
Ayudamos a empresas a implementar sistemas de gestión de salud ocupacional alineados a la norma ISO 45001, preparándolas para auditorías, cumplimiento normativo y certificaciones.
- ISO 45001:2018
- Trayectoria: 10 años
- Cobertura Nacional
- ACOMPAÑAMOS HASTA LA CERTIFICACIÓN
Sistemas de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo. El estándar internacional para gestionar riesgos laborales y mejorar la seguridad de los trabajadores.
Implementamos y auditamos en todo el territorio nacional, con equipos técnicos especializados en cada región.
Experiencia en empresas de logística, industria, banca, servicios y sectores de alto riesgo como energía y minería.
La mayoría de las empresas no está preparada para auditorías reales
Procedimientos y registros inexistentes o desactualizados que no resisten una auditoría formal.
Cada sector opera de manera distinta, sin un sistema unificado de gestión de salud y seguridad.
Incumplimientos con la SRT y normativa vigente que generan exposición legal sin que la empresa lo sepa.
Sin preparación previa, las auditorías internas y externas revelan brechas críticas que impactan la operación.
En DI LAVORE implementamos sistemas completos, no soluciones aisladas.
Un modelo integral, no servicios aislados
Implementamos un sistema de gestión de salud ocupacional que integra todas las áreas críticas de la organización en un único esquema operativo alineado a ISO 45001.
Transformamos la salud ocupacional en un sistema que ordena, previene y potencia tu organización.
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Centralizar la gestión de salud y seguridad
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Diagnóstico técnico-operativo inicial
- Mejorar la toma de decisiones con datos
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Reducir riesgos laborales y legales
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Preparación para auditorías internas y externas
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Asegurar cumplimiento normativo SRT
Todo lo que necesitás para certificar
Nuestro modelo cubre cada etapa del proceso de implementación ISO 45001, desde el diagnóstico inicial hasta el acompañamiento en la certificación.
Relevamiento completo de la situación actual: brechas normativas, riesgos identificados y oportunidades de mejora.
Identificación, evaluación y priorización de riesgos laborales por puesto y área, según criterios ISO.
Diseño e implementación de políticas, procedimientos y protocolos documentados y auditables.
Integración de exámenes ocupacionales, vigilancia de la salud y gestión del ausentismo al sistema ISO.
Indicadores de desempeño en seguridad y salud, con reportes periódicos para la toma de decisiones.
Simulación de auditoría externa para validar el nivel de cumplimiento y preparar a los equipos.
De la brecha a la certificación
Acompañamos a las empresas en el camino hacia ISO 45001 (Seguridad y Salud) e ISO 14001 (Medio Ambiente), con un proceso estructurado en 4 fases.
Relevamiento de situación actual y riesgos. Identificamos las brechas respecto a la norma.
Diseño de procesos, documentación y estructura. Construimos el sistema de gestión.
Auditoría interna simulada. Validamos el cumplimiento y preparamos a los equipos.
Acompañamiento ante el organismo certificador hasta obtener la norma ISO 45001.
Lo que logramos en cada organización
Resultados concretos y medibles que impactan directamente en la operación, el cumplimiento normativo y el valor de la empresa.
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Cumplimiento normativo SRT
Procesos ordenados, medibles y auditables en toda la organización.
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Orden operativo
Sistemas documentados que dan previsibilidad a RRHH y liderazgo.
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Valor de la empresa
La certificación ISO 45001 mejora la imagen ante clientes, proveedores e inversores.
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Reducción del ausentismo
Con información clara y gestión basada en datos de salud.
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Disminución de riesgos legales
Cumplimiento normativo que reduce la exposición ante SRT y justicia.
Casos de éxito reales
Mercado Libre
Diseño e implementación del modelo de Salud Ocupacional en el primer centro logístico (CAD 01)
Di Lavore diseñó e implementó una gestión integral de Salud Ocupacional desde cero, construyendo un modelo escalable, eficiente y replicable, alineado a estándares corporativos y al ritmo del negocio.
- Modelo replicado en otras sedes a nivel internacional
Santander
Gestión médica laboral integral con cobertura nacional y foco en calidad
Implementamos una gestión integral de salud laboral con alcance federal, con sistema de encuestas de calidad e informes de desempeño para garantizar cobertura y transparencia en todo el país.
- Cobertura médica efectiva con un único estándar de calidad
Worley
Salud ocupacional y cumplimiento normativo en operaciones de alto riesgo
Acompañamos la gestión de salud en industrias críticas (energía, minería, oil & gas), con evaluaciones para tareas de alto riesgo, trabajos en altura y preparación ante auditorías internas y externas.
- Cumplimiento normativo robusto ante auditorías del sector
¿Querés sostener y evolucionar tu sistema ISO 45001?
La implementación de un sistema basado en ISO 45001 requiere seguimiento, actualización y mejora continua para generar impacto real en la operación. Por eso desarrollamos membresía Strategic, un modelo de acompañamiento diseñado para empresas que buscan sostener, profesionalizar y evolucionar su gestión de salud ocupacional en el tiempo.
Membresía Strategic
La implementación de un sistema basado en ISO 45001 requiere seguimiento, actualización y mejora continua para generar impacto real en la operación. Por eso desarrollamos membresía Strategic , un modelo de acompañamiento diseñado para empresas que buscan sostener, profesionalizar y evolucionar su gestión de salud ocupacional en el tiempo.
Solicitá tu diagnóstico ISO 45001
Analizamos tu situación actual y te proponemos un plan concreto de mejora hacia la certificación.